El departamento de finanzas era un departamento muy importante y sensible en la empresa. Era normal que el jefe nombrara director a alguien de su confianza, así que Feng Jing no estaba descontento.
Xia Ruofei sonrió y dijo: "Sí, estoy de acuerdo con todas tus sugerencias. Sin embargo, si no asignamos un subdirector general, ¡contrataremos a un subdirector general!". No puedes encargarte tú solo de algunas tareas administrativas, ¿verdad?
El corazón de Feng Rao se calentó levemente mientras sonreía. "Está bien, gracias, presidente".
Xia Ruofei reflexionó un momento y dijo: "Director ejecutivo Feng, usted está a cargo del reclutamiento. Solo tengo una sugerencia: no buscamos escuelas prestigiosas ni títulos académicos. Nuestra empresa está dispuesta a dar cabida a jóvenes con talento y a permitir que crezcan con la empresa".
"¡Estoy de acuerdo!", asintió Feng Jing. "¡La idea del presidente es la misma que la mía!"
Xia Ruofei sonrió. "Además... Aunque nos mudaremos a la ciudad y al edificio de oficinas, por ahora, la empresa definitivamente estará ubicada en la granja. Debido a la ubicación geográfica, algunos puestos de nivel inferior podrían no ser atractivos. Debes tenerlo en cuenta."
"Lo entiendo. Por eso opino lo mismo. ¡No deberíamos buscar talentos con altas calificaciones académicas de escuelas famosas!", dijo Feng Rao con una sonrisa.
Xia Ruofei dijo: "Lo que la empresa puede hacer ahora es proporcionar apartamentos. Quienes trabajan en nuestra empresa no tienen que viajar de ida y vuelta. Además, pueden ahorrar en el alquiler. Esto debería ser atractivo para los jóvenes".
Había en la empresa entre treinta y cuarenta edificios de apartamentos, la mayoría de los cuales eran apartamentos individuales con un dormitorio y una sala de estar.
Según el plan de reclutamiento de Feng Jing, incluso si todos los nuevos empleados permanecieran en la granja, aún podrían establecerse.
"¡Genial!" Feng Jing también estaba un poco emocionada. Dijo: "Señor presidente, en cuanto al salario y las prestaciones..."
Xia Ruofei hizo un gesto con la mano y dijo: "Tú te encargarás de esto por completo". ¿Qué te parece? Respecto al reclutamiento, puedes presentar una propuesta y dejar que la revise.
"¡Está bien!"
Xia Ruofei reflexionó un momento y añadió: "Por cierto, jefe Feng, necesitamos crear un departamento independiente para la seguridad de nuestra empresa. No pienso subcontratar la seguridad a una empresa de seguridad".
"¿Qué tal si se lo transferimos al futuro director ejecutivo?", preguntó Feng Rao.
Xia Ruofei negó con la cabeza. "Este trabajo es relativamente independiente. Está gestionado directamente por el gerente general y el presidente". Además, me encargaré personalmente del departamento de seguridad y de la contratación de personal.
Xia Ruofei ya había reservado el puesto de jefe del Departamento de Seguridad para Ye Lingyun. En el futuro, todos los guardias de seguridad de la compañía serían compañeros de armas retirados del ejército. Xia Ruofei definitivamente tendría que ser independiente en este puesto.
De lo contrario, ¿agregaría un Director Ejecutivo por encima de la cabeza de Ye Lingyun?
Feng Rao no pensó mucho en ello y asintió. "Está bien", dijo.
Hoy en día, muchas empresas no contaban con departamentos de seguridad a tiempo completo. Todas externalizaban esta labor. Los guardias de seguridad de la empresa eran enviados por la propia empresa, y algunos incluso se turnaban.
Feng Jing no se opuso a la decisión de Xia Ruofei de formar un equipo de guardias de seguridad. Este puesto no era la actividad principal de la empresa. Si Xia Ruofei quería ser independiente y trabajar fuera del ámbito administrativo, no tendría mucho impacto.
Una vez finalizado el reclutamiento, Feng Jing pasó a otra página y dijo: "Presidente, creo que la segunda cosa que también es urgente es la promoción de la marca".
Xia Ruofei asintió levemente, indicándole a Feng Rao que continuara.
Feng Jing comentó: “Hoy revisé algunos registros de transacciones de la empresa y también busqué verduras paradisíacas en internet. Descubrí que la influencia de la marca no ha alcanzado el nivel que debería. Sigue siendo bastante famosa en la ciudad de Sanshan gracias al boca a boca. Sin embargo, una vez que sale de Sanshan, su influencia se ha desplomado”. Aunque los hoteles de cinco estrellas del grupo Hengfeng ya habían lanzado verduras paradisíacas, no se trataba de un entorno público, y su influencia fue muy limitada. Creo que nuestro producto puede considerarse un fenómeno. Si operamos correctamente, no debería ser tan conocido como lo es ahora.
Xia Ruofei, un poco avergonzado, dijo: "Es mi responsabilidad. Para ser sincero, no estoy familiarizado con las operaciones de la marca ni tengo planes especializados. Simplemente dejaré que la naturaleza siga su curso... Director Feng, si tiene alguna buena idea, ¡dígamela!".
Feng Rao le sonrió a Xia Ruofei y le dijo: "Presidente, su ventaja reside en sus habilidades. Puede dejar el marketing de marca en manos de profesionales".
Feng Jing se aclaró la garganta y dijo: "La promoción de la marca será la primera tarea importante tras la formación del equipo de la empresa. Había diversos planes de promoción, pero el principal era dar a conocer el producto. Podemos utilizar programas de medios locales como 'Food Gang' para promocionarlo. Claro que la zona de San Shan no es el foco ahora mismo, pero aún queda trabajo por hacer". Además, existen numerosas cuentas oficiales de alimentos reconocidas y la influencia de la plataforma de alimentos en Weibo que se extiende a todo el país. También existen foros y sitios web de alimentos, que son áreas clave de nuestro trabajo. Además, necesitamos ampliar la producción lo antes posible. Con la calidad de las verduras de Taoyuan, una vez que podamos distribuirlas por todo el país, no necesitaremos usar demasiadas estrategias de marketing y la popularidad de nuestra marca pronto crecerá.